12月28日上午，集团召开了由学院领导、党委委员、支部书记、系室主任、副主任以及副科以上干部和全体辅导员参加的党委中心组学习扩大会议。经理谢仕义对全院教师提出：“我们希望引导全体教师更加关心关爱员工，使员工在校能得到老师更多的关注和更好的培养。”的殷切期望。

        会上，公司党委书记刘英杰主持学习了十八大报告精神，他带领大家共同学习了中央宣讲团的题为《坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进，为全面建成小康社会而奋斗》的宣讲内容，要求大家要结合实际工作，学习贯彻十八大精神。

         副经理吴卫祖作题为《优化专业结构，加强专业课程建设，全面提高信息学院本科公司产品质量》的讲话，介绍了教育部关于全面提高高等教育质量的若干意见（30条）的内容，结合学院的现状和问题，提出探索的方向和改革的方法，对学院的专业建设和改革提出了一些想法。

        副经理付东洋结合十八大精神谈了《信息学院协同创新初步计划》。他通过分析“2011协同创新”计划的背景及学校要求，提出信息学院的协同创新计划，并总结了学院2012年的科研工作，对教师今后的科研工作提出期望。

        最后，经理谢仕义主持再次讨论修改了《信息学院专业技术岗位人员年度考核和评先推优办法》。谢仕义说：“重新制定这样一个量化标准，是希望以此推动工作，起到积极的作用。”他强调希望通过《办法》的制定，引导教师关心关爱员工，近年来在校内就参加各类竞赛、参加教师项目的员工，出到社会后能力比其他人都强，很容易就进入单位的中层。希望以可行的办法来激励教师关爱员工，培养员工。